O programa de mentoria de carreira da Iventys está baseado em dez encontros semanais com o mentorado e toda a orientação profissional acontece a partir do objetivo central que o mentorado pretende atingir em sua carreira. Com base nos objetivos e nas necessidades do mentorado, o programa se inicia.
– O que é Mentoring?
De acordo com Oliveira (2012, p. 11):
Mentoring é uma abordagem de orientação profissional e pessoal com elevada amplitude, em que um profissional, com larga experiência e forte sustentação teórica e prática – o mentor – auxilia uma pessoa com menores experiências e conhecimento – o mentorado – em aspectos gerais e específicos para o seu desenvolvimento pessoal e profissional.
O Mentor é alguém com reputação respeitada e socialmente reconhecido por sua atuação e conhecimento tácito em determinada área profissional. É alguém que por meio de seus aconselhamentos e experiência se torna um orientador para seus mentorados, que esperam apoio na descoberta de seus talentos e no desenvolvimento de potencialidades que o ajudarão a se desenvolver em longo prazo e a ser um profissional também reconhecido, respeitado e de referência.
– Por que você deve contratar esse treinamento para o seu negócio?
Se você deseja conquistar autocofiança, senso de identidade (conhecer-se profundamente) e domínio de suas potencialidades como meio de desenvolver sua carreira, o mentoring certamente é para você.
Se você procura uma orientação sobre qual caminho seguir e sobre como ordenar suas atividades na vida e no trabalho, o mentoring também se adequa à sua realidade.
E se você, na condição de líder de seu negócio, precisa de apoio profissional para estimular o crescimento dos membros de sua equipe, a partir da compreensão de seu papel dentro da organização e do negócio, o mentoring é a solução que vai mudar o seu cenário corporativo.
– Módulos abordados em nosso treinamento de Mentoring:
O grande diferencial do programa de mentoring da Iventys é a personalização dos módulos. Cada ser é único, portanto, o programa de mentoria é desenhado exclusivamente para atender as especificidades de cada mentorado.
– Sobre nossa metodologia de trabalho:
A metodologia do mentoring da Iventys está baseada na construção de uma relação transparente de confiança entre mentor e mentorado ao longo dos encontros programados. Dessa forma, a relação se faz madura, profissional e afetiva, aumentando as chances de gerar resultados positivos no desempenho e na maneira como o mentorado passa a conduzir sua vida.